Charla “Chiloé Inclusivo: desde los mitos y leyendas, hacia los nuevos desafíos de la realidad actual”
El encuentro fue organizado por la Gobernación de Chiloé, la Universidad de Los Lagos y el Colegio de Profesores, en diciembre de 2018, donde expusieron Liliana Iturrieta, Directora Ejecutiva InHoy, Jimena Gómez, Fundadora de InHoy, pues hoy la inclusión es un tema importante para la sociedad y que se hace necesario debatir sobre los desafíos que tienen las instituciones para entregar y garantizar equidad de acceso a toda persona.
¿Hacia dónde va la inclusión en Chile? ¿Cuáles son las metas en materia de inclusión? Y ¿Cuál es la mirada y la radiografía en Chile de inclusión laboral y académica?, fueron parte de las preguntas que buscaba abordar dicho encuentro.
En este contexto, se abordó la inclusión desde las siguientes perspectivas:
- Cuando las Empresas, en conjunto con sus ejecutivos y todos sus colaboradores desarrollen acciones preventivas que involucre a la diversidad de sus trabajadores.
- Cuando los empleadores consideren los cambios del diseño como parte de la gestión de riesgos para todos.
- Cuando la gestión de riesgos en las empresas considere a la diversidad, en especial a las personas con discapacidad.
Otro de los temas ahí planteados fue el crear una cultura organizacional inclusiva, que debe construirse en base a la seguridad, inclusión, accesibilidad universal, diseño y diversidad.
George exponiendo en el Seminario Chiloé Inclusivo